Conocimiento Unificado
Una sola fuente de verdad para toda tu empresa.
Tu equipo pierde horas buscando información dispersa entre emails, drives, wikis y sistemas internos. Plaixa conecta todas esas fuentes en un punto de acceso único, seguro y consultable en lenguaje natural.
El conocimiento empresarial no vive en un solo lugar. Está fragmentado en carpetas compartidas que nadie organiza, en la cabeza de personas que pueden irse mañana, y en sistemas que no se hablan entre sí. El resultado es siempre el mismo: gente preguntando por Slack lo que ya está documentado en algún lado.
Plaixa resuelve esto sin pedirte que migres nada. Se conecta a tus fuentes existentes — Google Drive, Notion, Confluence, SharePoint, bases de datos internas — y las indexa de forma inteligente. Tu equipo pregunta, Plaixa responde con la fuente verificable.
Cómo funciona
Conectás tus fuentes, no migrás nada
Plaixa se integra directamente con las herramientas donde ya vive tu información. No necesitás exportar, copiar ni reorganizar. Conectás, autorizás, y en minutos tu conocimiento está indexado y listo para consultar.
Tus documentos siguen donde están. Plaixa los lee, los entiende y los hace accesibles.
Indexación semántica, no búsqueda por palabras clave
La búsqueda tradicional te devuelve documentos que contienen una palabra. Plaixa entiende el significado detrás de tu pregunta. Si preguntás '¿cuál es nuestra política de home office?', encuentra la respuesta aunque el documento se llame 'Manual de RRHH v3.2 final (2).pdf'.
Respuestas con fuentes, no alucinaciones
Cada respuesta viene acompañada de la fuente exacta: el documento, la página, el párrafo. Si Plaixa no encuentra la información, te lo dice en lugar de inventar. Confianza verificable, no magia negra.
No generamos respuestas creativas con tus datos empresariales. Generamos respuestas verificables.
El problema nunca fue que tu empresa no tuviera información suficiente. El problema es que nadie podía encontrarla.
Lo que cambia en tu día a día
Onboarding en días, no en meses
Un empleado nuevo puede preguntarle a Plaixa todo lo que normalmente preguntaría a cinco compañeros diferentes. Políticas, procesos, herramientas, contactos — todo accesible desde el primer día.
Menos reuniones para pedir información
Gran parte de las reuniones internas existen porque alguien necesita datos que otra persona tiene. Cuando la información es accesible para todos, esas reuniones desaparecen.
Conocimiento que no se va cuando alguien renuncia
El conocimiento tácito — el que vive en la cabeza de las personas — es el más valioso y el más frágil. Plaixa lo captura, lo estructura y lo preserva.
Tu información ya existe. Hacela accesible.
Mostranos cómo trabaja tu equipo hoy y te mostramos cuánto tiempo pueden recuperar.